Si vous occupez une fonction de middle management, vous connaissez les pressions contradictoires exercées par la direction et les salariés. Vous vous sentez pris en étau ? Vous n’êtes pas le seul : un récent article de L’Echo identifie la position de middle manager comme l’une des plus délicates dans la pyramide de l’entreprise. Les cadres sont dans la case… Lire la suite »Stress au travail : Focus sur le middle management
Certains y voient des synonymes. Pourtant, ces notions renvoient à deux démarches dont les différences sont marquées. Qu’est-ce que l’embauche ? C’est la face visible du marché de l’emploi. Les postes vacants sont publiés par les entreprises à destination du plus grand nombre. Les personnes susceptibles de lire ces offres et d’y répondre sont soit celles qui n’ont pas de… Lire la suite »Connaissez-vous la différence entre embauche et recrutement ?
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